İşyeri Tazminatı Hakkında

  1. KısayolKısayol reportŞikayet pmÖzel Mesaj
    htc
    htc's avatar
    Kayıt Tarihi: 19/Haziran/2014
    Dişi

    İyi akşamlar müride ve müritler. Şöyle bir sorunum var. 2013 Marttan beri bilfiil aynı işyerinde çalışmaktayım. 2017 yılının 14 Ekiminde çalışmakta olduğum A şirketi iflasını veriyor. Kapatıyor. Bu sürede biz çalışmaya devam ediyoruz ve durumdan bihaberiz. 10 gün sonrasında B firması işleri kaldığı yerden yürütmeye devam ediyor. Tabii bu 10 günlük kapanma konusu bir iş kazası sonrasında ortaya çıkıyor. 

    Eski işveren 2017 Aralık ayında yılbaşından sonra herkesin tazminatını, ihbarını vereceğini söylüyor. Sonra bu tarih Haziran 2018 'e kayıyor. Daha sonra da param olunca... durumuna geliyor. Kağıt üzerinde bir satın alma, devretme vb bir durum yok. Eski işveren bu bedeli ödemeyecek gibi görünüyor. 

    Ben bu alacağımı kimden nasıl tahsil edebilirim? Şimdiden teşekkürler.

  2. KısayolKısayol reportŞikayet pmÖzel Mesaj
    eengineer
    eengineer's avatar
    Kayıt Tarihi: 18/Temmuz/2015
    Erkek

    5 sene dava acma hakkin var. Sirket devir olsaydi yeni isveren odemek zorundaydı 

  3. KısayolKısayol reportŞikayet pmÖzel Mesaj
    müstakar
    yarasaadam
    yarasaadam's avatar
    Kayıt Tarihi: 02/Haziran/2011
    Erkek

    sırket devır edıp etmeyecegını sıze bıldırmek zorunda sgk na bak kardeşim eger bır işe cıkıs ya da tekardan bır cıkıs varsa dava acabılırsın hukukı boyutta sahıdınde olursa eger mobıng sıstemınden hukukta yuruyebılırsın 

    allah yardımcın olsun 


    Beyninizi işlemci olarak kullanın , harddisk olarak değil :) İnsanlar kitap gibidir azizim , önemli olan cildi değil, içerikleridir Tüm ağı çökertmek , bir insanı hacklemekle başlar
Toplam Hit: 1118 Toplam Mesaj: 3
işyeri tazminat işveren